Στην ανάγκη ενίσχυσης της ισότητας και της ορατότητας της γυναικείας παρουσίας στην οικονομία και την κοινωνία αναφέρθηκε η Μελίνα Τραυλού, πρόεδρος της Ένωση Ελλήνων Εφοπλιστών, στο πλαίσιο του Women Forward Summit που διοργάνωσε ο Σύνδεσμος Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών στο Μέγαρο Μουσικής Αθηνών.
Η κ. Τραυλού, συμμετέχοντας στον Διάλογο Ηγεσίας με θέμα «Θεσμοί, Ηγεσία και Ισότητα σε έναν Μεταβαλλόμενο Κόσμο», τόνισε ότι οι γυναίκες εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν πολλαπλές απαιτήσεις στην προσωπική και επαγγελματική τους ζωή. Όπως ανέφερε, συχνά αναμένεται από τις γυναίκες να συνδυάζουν ταυτόχρονα ρόλους μητέρας, συζύγου και επαγγελματία, ενώ κρίνονται αυστηρά για την επιτυχία τους σε κάθε έναν από αυτούς.
Αναφερόμενη στη δική της πορεία στον χώρο της ναυτιλίας, σημείωσε ότι δραστηριοποιείται από νεαρή ηλικία σε έναν παραδοσιακά ανδροκρατούμενο κλάδο, όπου συχνά αντιμετωπιζόταν ως εξαίρεση. Υπογράμμισε, ωστόσο, ότι δεν υπάρχει καμία διαφορά μεταξύ ανδρών και γυναικών όσον αφορά τις ικανότητες και την επαγγελματική αξία, αλλά αυτό που απαιτείται είναι ίσες ευκαιρίες και ίση εμπιστοσύνη.
Κλείνοντας, παρομοίασε τη ναυτιλία με τη γυναίκα αναφέροντας ότι «Τόσο η δύναμη της ναυτιλίας, όσο και η δύναμη της γυναίκας πρέπει να γίνουν πιο ορατές στη σύγχρονη εποχή. Γιατί όταν γίνουν πιο ορατές, θα γίνει πιο ορατό και το καλό που προσφέρουν τόσο στην οικονομία, όσο και στην κοινωνία». Τέλος, ευχήθηκε να καταφέρουμε να ζήσουμε την ημέρα που δεν θα υπάρχει Ημέρα της Γυναίκας, αλλά Ημέρα του Ανθρώπου.
Στον ίδιο διάλογο συμμετείχαν επίσης η Κατερίνα Σακελλαροπούλου τέως Πρόεδρο της Ελληνικής Δημοκρατίας και ο πρόεδρος του ΣΕΒ Σπύρος Θεοδωρόπουλος, ενώ τον συντονισμό είχε ο δημοσιογράφος Μάκης Προβατάς.Η Κατερίνα Σακελλαροπούλου, τέως Πρόεδρος της Ελληνικής Δημοκρατίας, Πρόεδρος του Συμβουλίου της Επικρατείας ε.τ. και Πρόεδρος του Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου υπογράμμισε ότι «Όταν μια γυναίκα βρίσκεται για πρώτη φορά σε μια τόσο υψηλή θέση, συχνά τραβάει την προσοχή για λόγους που δεν σχετίζονται με την ουσία του έργου της. Αυτό συνέβη και με εμένα. Αυτό δείχνει ότι τα στερεότυπα δεν έχουν εξαφανιστεί. Έχουν γίνει τεράστια βήματα. Δεν μπορούμε να λέμε ότι δεν έχει υπάρξει πρόοδος. Αλλά απομένουν πολλά ακόμη να γίνουν.»
Κατά την τοποθέτησή του, ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΒ, Σπύρος Θεοδωρόπουλος μίλησε για την ανάγκη να ενισχυθεί η συμμετοχή των γυναικών στην εργασία και να αρθούν τα στερεότυπα που εξακολουθούν να περιορίζουν τις ευκαιρίες τους. «Κουβαλάμε ακόμη πολύ στερεοτυπική προίκα για το τι σημαίνει “βιομήχανος”, “εφοπλιστής”, αλλά και για το τι σημαίνει γυναίκα στην κοινωνία. Αυτά τα στερεότυπα αποδυναμώνονται, αλλά παραμένουν. Δεν έχουμε φτάσει ακόμη εκεί που θέλουμε, η πρόοδος όμως είναι υπαρκτή και είναι αποτέλεσμα κοινής προσπάθειας της κοινωνίας, του κράτους και των ίδιων των γυναικών.
Παράλληλα, είναι και θέμα παιδείας. Η μόρφωση έχει μπερδευτεί με την παιδεία. Ασχολούμαστε όλοι να μορφώσουμε τα παιδιά μας, αλλά όχι να τους δώσουμε πραγματική παιδεία. Η ίδια η ελληνική οικογένεια — που μας έσωσε στην κρίση — είναι και το πρόβλημα: μεγαλώνει ακόμη τα κορίτσια και τα αγόρια με διαφορετικά στερεότυπα και διαφορετικές προσδοκίες. Οι γυναίκες είναι ίσες με τους άντρες. Πρέπει να το περάσουμε στα παιδιά μας και να ενθαρρύνουμε τα κορίτσια και τις γυναίκες να τολμήσουν περισσότερο, να διεκδικήσουν και να ονειρευτούν. Αυτό είναι το στοίχημα», επισήμανε μεταξύ άλλων ο κ. Θεοδωρόπουλος.
